2011年11月14日，湖北省襄阳市襄州区质监局组织召开全局干部职工大会，对“治庸问责”工作进行安排部署。
会上，传达学习了各级领导关于开展“治庸问责”工作的文件和领导讲话精神。通过学习，大家对“治庸问责”工作的主要内容、目标任务、总体要求和重要意义有了更全面、更深刻的认识。一致认为，开展“治庸问责”工作，是大力整治干部队伍中存在的“得过且过”、“有令不行、有禁不止”、“不作为、慢作为、乱作为”等“庸、懒、散”问题的有效手段和重要途径；是治庸提能力、治懒增效率、治散正风气，进一步增强危机意识、责任意识，切实转变工作作风，提高执行力，形成优胜劣汰、能上庸下的用人导向，推动质监事业发展的组织保证和作风保证。
会后人人结合实际写了治庸问责从我做起自查报告，大家纷纷表示：一是要把思想统一到局党组的统一部署上来；二要迅速行动，按照局“治庸问责”工作《实施方案》的安排，从我做起、从现在做起、从身边的小事做起，以正在做的事为中心，扎实开展每个阶段、每个环节的工作；三要立足岗位，将“治庸问责”工作与质监事业的发展结合起来，严格依法行政，切实转变作风，提高执行力，力推质监工作再上新的台阶。（岳银）
岳银
