浙江天台县质监局建立行风建设长效机制树立良好形象

    自民主评议政风行风活动开展以来,天台县质监局以“五度”(即确保宣传发动的重视度、参与度、精细度、知晓度与落实度)、“四大”(即创设大讨论、大培训、大巡查与大服务活动)、“三多”(多渠道、多层面、多角度查找问题)为抓手,形成了行风评议人人参与、行风建设人人有责的良好局面。同时结合实际情况,积极探索,巩固整改成果,构建加强机关作风建设的长效机制,使作风建设进一步走上制度化、规范化的轨道,树立了质监部门的良好形象,赢得了企业的广泛认可与好评。

    一、转变意识夯前提。认识水平的高低决定行风能否得到根本转变。该局通过扎实有效地开展行评活动,直接推动干部队伍思想观念的转变,切实增强工作的紧迫感和自觉性,凝聚人心,营造思想统一、精神振奋的工作氛围,营造优质高效的服务作风;以企业和人民群众满意为标准,以创建依法、规范、科学、公正、热情、文明、廉洁、高效的行业作风为目的,切实解决好群众反映的热点问题;树立机关服务基层、领导服务群众、全员服务行政相对人的服务思想和工作作风。

    二、建章立制强保障。在机制方面,该局建立和完善了行风建设的长效监督、考核机制,全员签定工作人员廉洁从政承诺书,对全体职工工作作风的转变制定计划、目标、责任和奖惩措施,以工作是否扎实、群众是否满意为衡量标准,认真考核,严格奖惩,并以此作为干部选拔、任用的重要依据;在制度方面,积极推行以“沟通、变通、直通、精通”为主旨的四通工作法、一线工作法、AB岗制度、开门审案制度等,使每一个层面、每一个人员都有责任、有动力地自觉参与行风建设,提升服务质量,确保行风建设取得实效。

    三、强化服务重落实。通过开足通道,强化服务,落实行评取得的成果。如绿色通道重便民,实行“一站式、一条龙”工作法,及时为企业办理相关手续,提供全程“保姆式”服务,履行“把困难留给自己,把方便让给企业”的服务承诺;维权通道重保护,充分利用执法打假、12365投诉举报电话、效能网投诉平台以及县政府热线反馈等渠道,接受企业和消费者的举报投诉,并借此打击假冒伪劣、制假售假行为,切实保障企业和消费者的合法权益;帮扶通道重提升,组建质量提升服务专家组,到企业对从业人员进行技术指导帮扶,提升产品质量水平;开展质量普法培训、“万人培训”等,培训人员1500多人次;推进5家企业实施卓越绩效管理模式、17家企业实施精细化管理、123家企业实施5S等各种有效质量管理方法;技术通道重服务,在原有产业用布及橡塑制品质量检验中心的基础上,向省局争取并获准筹建汽车用品质量检验中心,努力将检验检测能力水平涵盖三大产业,推进技术机构由质监“自有食堂”为企业“公共食堂”,积极帮助企业查找质量、技术、工艺等方面的漏洞和薄弱环节,指导企业落实质量安全主体责任。(余彬辉 郑雅斐)

余彬辉 郑雅斐
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