本报讯 （段丽茜 范进斗）近日，河北省总工会、河北省工信厅等4部门联合下发了《关于加强班组建设的指导意见》，提出进一步加强河北省的班组建设，培育高素质、高技能职工队伍，加强企业基础管理，提高班组管理水平，提升企业核心竞争力，推动企业全面发展。
《意见》指出，要坚持改革创新，不断完善加强班组建设管理机制，增强班组团队的学习能力、创新能力、实践能力，实现职工与企业的和谐发展、共同进步，不断提高班组工作水平，推动企业又好又快发展，同时把班组长培养成最基层的优秀管理者。
《意见》规定，班组建设的总体目标应遵循5个“统一”。即班组建设与企业发展战略相统一、职工发展与企业发展相统一、企业管理与民主管理相统一、继承与创新相统一、积极推进与分步实施相统一等。
《意见》同时提出，多方式推进班组职工素质建设。如：通过建立职工创新工作室，增强职工的创新意识，完善班组创新创造成果奖励机制，激发班组职工创新创造的积极性，形成创新重担众人挑，人人肩上有指标的氛围，不断增强企业的发展后劲。
结合不同企业和不同岗位的特点，开展班组安全、健康、环保宣传教育活动，增强职工遵章守纪的自觉性，加强安全操作技能培训，增强职工自我防范能力，确保职工人身安全。建立健全各项应急预案，开展应急预案的培训和演练。
开展劳动竞赛，激发职工积极性，特别要组织好重点项目建设、“双三十”单位节能减排、民营企业争创百强和对标等重点劳动竞赛活动。此外努力培育以社会主义核心价值观为主导、塑造独具企业特色、凝聚职工精神内涵和价值取向的班组文化理念。《中国质量报》
段丽茜 范进斗
