新风聚力 扎实开局
——山东蓬莱检验检疫局开展“一学三促”活动
□ 于照旭 冯 飞
良好的作风是攻坚克难、加快发展的重要保证。春节过后，山东蓬莱检验检疫局立足自身实际，迅速组织开展了“一学三促”活动。即“加强学习教育，促进工作落实，促进作风转变，促进党性觉悟提高”活动，引导干部职工以崭新的面貌、饱满的热情和良好的作风，积极投身到今年的各项工作当中，为全面实现“建设小局中强局”的目标而努力。
抓好学习教育。采用个人自学、集体研讨、集中交流等形式，认真学习、深刻领会十八大精神以及山东检验检疫局工作会议精神，开展“学习十八大心得体会”征文活动，提高学习效果。利用上班第一周时间集中开展“解放思想大讨论”活动，局领导深入各部门进行交流，重点解决了“思想解放不够、精神状态不佳、配合意识不足、宗旨意识不强、自我约束不严”五个方面的问题，全局干部职工共查出问题6大类33项，以思想大解放推动各项工作不断创先争优。
确定工作重点。坚持以“积极转作风、强力抓落实”为主线，围绕“讲政治、勤学习、创大业、重实效、讲团结、树形象”六个重点，实施加强学习教育、推进工作落实、强化廉政建设三大板块主题活动，积极倡导“埋头苦干、少说多做”工作作风，不断提高干部职工在检验检疫工作中驾驭质量安全复杂局势、推动区域经济科学发展的能力水平，培养高效务实和廉洁勤政的干部队伍，确保各项工作落到实处、取得实效。各部门通过细化山东局工作要点，明确七方面重点工作，为全面提升蓬莱局工作效率和形象指明方向。
结合当前工作。深入开展“两个专项行动”，针对45个重点企业和备案基地，严格排查进出口食品安全领域业务风险，消除重大进出口食品安全隐患，营造良好的进出口食品质量安全环境，以促进工作落实；在全局开展“改进机关作风、规范个人行为”活动，推行服务效能评价机制，促进工作作风转变；结合廉政风险防控体系建设，进一步梳理岗位职责和工作流程，围绕决策权、审批权、执法权、干部人事权、财务管理权等查找廉政风险点，制定防控措施，促进党性提高。
明确落实责任。针对查出的问题，各部门提出整改意见和整改期限，认真进行整改。将重点工作特别是各项亮点工作，纳入绩效管理考核中，将责任落实到部门，落实到人头，排出进度表，强化督导调度，实行定期督察通报，年底看结果、严奖惩。同时，修订《蓬莱局工作奖惩办法》，将考核结果与评先树优直接挂钩，进一步激发干部职工的热情，调动大家参与“一学三促”活动的积极性。
《中国国门时报》
