2012年，河南南阳淅川县质量技术监督局为了加强质监队伍管理，紧紧围绕“抓质量、保安全、促发展、强质监”这条主线，构建“区域监管、技术检测、督查督办”三大体系，实现“质量立县、区域监管、服务企业、管理制度、质监文化”五项突破的目标，从规范工作人员日常行为，提倡爱岗敬业，创建和谐的质监文化入手，采取多项措施将制度化管理落到实处。
一是定制度。先后制定出台了《2012年度目标考核细则》、《精神文明建设制度》、《车辆管理制度》、《考勤制度》和《区域监管实施方案》，设立督查室负责督查局内各项制度的贯彻落实工作，以制度化管理提升工作效率。
二是抓督查。开展了对每个岗位和出勤人员以及车辆使用，环境、卫生等进行不定时的检查和督查，上半年共发督查通报14期，分别对工作进度和出勤违纪人员13人次进行了通报。对两个部位卫生差、卫生间污垢多、检测中心办公室内水管长流水等问题进行通报批评，限期整改，并按局精神文明管理规定，扣两个部位人员每人10元精神文明奖，对两辆汽车在外过夜不回局停放进行通报批评，有关领导对驾驶员进行安全教育谈话，从而堵塞了车辆私自在外乱放现象。
三是倡文化。今年先后制定《关于对各种比赛活动中受表彰人员进行奖励的规定》、《精神文明建设制度》，对爱岗敬业、创先争优涌现出的三批工作积极的9名同志以淅川质监局文件形式分别进行表彰，分别给予现金100元、300元鼓励奖，以身边的事和人教育同志们热爱工作、勤学苦练，发扬一颗镙丝钉的精神，在自己的工作岗位上自紧不松，努力工作。
制度化建设以来，淅川县质量技术监督局各项工作呈现出健康快速发展的良好形势，促进了干部与职工的团结和奋发向上的干劲，各项目标任务进展好过时间进度，按照年初制定的目标考核细则，2个部位已完成全年任务，工作信息被上级采用124篇，查处案件18起，查处万元以上案件3起。县局先后被上级部门表彰为“省级卫生先进单位”、县级“服务企业先进单位”、“支持地方经济发展先进单位”等16项荣誉，为确保特种设备、食品、产品质量安全，建设淅川渠首高效生态经济示范区建设作出了显著贡献。
