在得知KK要另设公司的消息后，杜一楠连夜与公司各个高管通电话，声明其“作为24券创始人决不会离开公司”，在与数名高管达成一致后，通过邮件罢免了KK。由于KK任职24券COO仅有半月，尚未走正常的职务任命流程，因此其未通过董事会批准就被直接罢免。
不过，被罢免职务后，9月13日，KK所代表的投资方单方面将已入24券账内的240万美元资金先后分两笔转移至在杜一楠控制之外的香港汇丰银行，作为应对之招。
就在上周，24券的债权方之一中智公司向法院申请，联合法警多次来24券办公地点强制索要赔偿，双方进行了激烈交涉。据悉，24券欠中智公司169万元人民币。而在KK所代表的投资方抽出24券上述运营资金后，24券也已无力偿还欠款。杜一楠目前由其控制的全部资金仅约200万元人民币。
杜一楠告诉记者，24券于上周开始的带薪停业，是出于保护员工安全，以及向KK所代表资方施压的考虑。
股权之争
杜一楠说，知道他与投资方的矛盾迟早会来，但没想到竟会以这种方式出现。
3个月前，由于找到了新一轮的投资意向者，杜一楠看到了将24券带出困境的希望。此前据KK透露，尽管亏损不断收窄已接近盈亏平衡，但24券当时仍负债约6000万元。
杜一楠将即将到来的融资消息及时反馈给了KK代表的投资方。杜一楠向记者透露，每当谈论持股比例问题时，后者便不予正面回应，且一拖再拖，这让他十分焦虑。
KK代表的投资方获知，在新一笔融资后，杜一楠还联系的另一家战略投资者也将适时进入。KK代表的投资方开始主动与杜一楠对新进融资的股权分配问题展开洽谈。
24券此前共经历过六轮融资，上轮(E轮)融资后，24券管理层共持股24.8%。
但24.8%的管理层持股均为普通股，并非优先股。在私募融资中，一旦融资次数较多，按照从优先股到普通股的逐级分配，普通股可能分不到多少利益。
KK向本报透露，为引入新一轮融资，投资方愿意划分给创始人杜一楠8%、管理团队2%的优先股。不过，杜一楠的底线是其个人与管理团队需获得总计25%的优先股，普通股的占比则可以减少。双方就此僵持不下。
杜一楠为此认为，在24券最困难的时候，是全体员工的努力使公司挺了过来，为此资方也答应过在未来融资过程中给管理团队更多的激励；其次，新的融资是其个人拉来的，原有股东在此过程中未作贡献，按照行业惯例，其有理由获得更多优先股。
有业内分析认为，从目前国内团购业形势来看，24券已很难坚持走到IPO那一步，这使得普通股很难找到套利变现的机会，而优先股则能够通过私募融资或并购套利，这也是24券管理团队与资方博弈的根本原因所在。
